為助力實現碳達峰、碳中和目標，菲鵬生物根據自身實際情況擬定配套計劃，包括布局綠色工廠，使用清潔能源及可回收材料，籌備碳中和計劃白皮書及與溫室氣體指標相關的CSR社會責任報告，管理產品全生命周期碳足跡，并將按需啟動。

面對全球水資源緊縮現狀，依循國家電力資源清潔化、多元化政策方向，菲鵬制定《能源消耗管理制度》，擬定相關能耗措施，倡導生產廠區(qū)分時用電，改進加熱方式、以余熱回收等工藝提高蒸汽使用率，提出定期檢查水、蒸汽相關設備與循環(huán)用水、定時排水要求。

菲鵬生物定期篩評、分級分層管理作為供應鏈重要一環(huán)的供應商，信息化同步雙方數據，確保供應商原材料來源正規(guī)、生產制作流程合規(guī)、生產管理體系嚴謹有效，保障戰(zhàn)略供應商提升企業(yè)生產運營效能，潛在合格供應商儲備充足，可持續(xù)采購運轉順利。

菲鵬生物業(yè)務涉及全球68個國家或地區(qū)，重視全球化策略下的人權、多元與包容，每年一度更新《員工手冊》，關心員工健康與安全，保障員工享有知情權、平等就業(yè)權、享受社會保險與福利權、勞動安全衛(wèi)生保護權，為員工提供適用于職業(yè)生涯各階段的技能培訓。

良好的商業(yè)道德是企業(yè)平穩(wěn)運營的底線。菲鵬生物依循國際、國內商業(yè)道德相關法規(guī)，針對腐敗和賄賂、反競爭行為和公平營銷、信息安全和保密問題，制訂規(guī)章制度并采取具體舉措，降低企業(yè)在全球從事經營活動的風險度。